座谈会由公司副总经理高宪仁主持，他首先对新生们在重点项目部的表现予以充分肯定，并希望大家能在此次交流中坦诚分享，将一线的宝贵经验转化为持续成长的养分。
随后交流分享环节中，11位经历重点项目轮训的新生，依次分享了两个月来的实践感悟与心路历程。从理论到实践的跨越，从迷茫到坚定的成长，他们的故事真诚而动人，展现出了“想前一步、向前一步”的积极成长姿态。
交流过程中，领导班子成员们与新生们亲切互动、给予鼓励，在问答之间为新生们点拨迷津，展现出公司对人才培养的高度重视，也呈现了一场生动的教学相长的实践课堂。
随后法律事务部副部长蒋亚婷分享了从学习积累到坚韧担当的成长路径，为新生树立了清晰的成长标杆，并希望新生“不仅要像海绵一般吸取知识，又要似钢筋铁骨般担当起重任”。
交流尾声，领导班子成员们依次送上暖心鼓励与厚重期望。最后，公司党委书记、董事长戴晓红充分肯定了新生展现出的潜力与朝气，并向全体新生致以殷切期望。公司为每位青年员工都提供了施展才华的广阔舞台，希望大家永葆学习热情，坚定理想信念、勇于实践、勇于面对挑战，将个人成长融入企业发展之中，在企业广阔的平台上书写无悔青春。
今日之新蕊，终成明日之栋梁。愿所有新生力量以此为起点，内修“硬核”本领，外担“铁骨”责任，在与公司的共同奋进中，绽放最绚丽的青春光华。
